Rhenus Warehousing Solutions estará presente del 7 al 9 de junio con stand propio (F16-F18) en Aerospace and Defense Meetings-ADM Sevilla 2022, que tiene como objetivo impulsar el conocimiento a nivel mundial y las oportunidades de negocio de esta industria en España.
La compañía acudirá al evento para mostrar sus soluciones y servicios de almacenamiento para el sector aeroespacial, y otros servicios como gestión de la cadena de suministro, aprovisionamiento, logística inversa y logística de piezas de repuesto. También ofrece tareas de control de calidad y asistencia en tierra a aeronaves.
Julio Sáez, director de desarrollo de negocio de Rhenus Warehousing Solutions para España, señala: “La mejora continua en este sector es la clave del éxito, es fundamental ser reconocido como parte de la industria, y no solo como un proveedor logístico”. El balance que ofrece Julio Sáez sobre la evolución del sector es muy positivo, pese al enorme impacto que ha representado la Covid-19 para el conjunto de la industria: “Las perspectivas de los principales fabricantes de equipos muestran que el sector recuperará en los próximos dos años el nivel de tráfico aéreo anterior la pandemia”, asegura.
Grupo Rhenus adquirió a principios de 2020 la compañía española LTK, especializada en logística para la industria aeroespacial.
La incorporación de nuevos desarrollos tecnológicos ha sido fundamental para las compañías a la hora de ser más eficientes en estas épocas del año, beneficiando la planificación de volúmenes o el diseño de rutas. Todo ello, bajo el objetivo compartido de lograr entregas cada vez más sostenibles.
Los datos de la clasificación realizada por Financial Times y Statista reflejan una tasa de crecimiento medio anual del 27,3% entre 2013 y 2023, o un crecimiento absoluto del 273% en este periodo.
España se sitúa como el país con una menor brecha de género a nivel global con un 54,7% de trabajadores formados en IA que son hombres y un 45,2% de mujeres. En el mundo, predomina el talento masculino con un 71% sobre el 25% del femenino según el promedio global. Esto sugiere un entorno más inclusivo y con mejores oportunidades para las mujeres en el ámbito de IA en España.
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