Nacex logra el ‘Premio Especial Estrategia’ por sus iniciativas sostenibles en los IV Premios Internacionales de Movilidad
Nacex ha sido galardonada en la cuarta edición de los Premios Internacionales de Movilidad, organizados por Empresas por la Movilidad Sostenible, con el ‘Premio Especial Estrategia’. Este galardón supone la validación de su estrategia para reducir las emisiones a través de la transformación de su flota, la optimización de la última milla y el ecodiseño de sus envases.
Los premios distinguen las buenas prácticas e iniciativas en movilidad, tanto del sector público como privado, para destacar casos de éxito y promover soluciones que generen impactos positivos a corto, medio y largo plazo. Además, cuentan con el apoyo del Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible, el Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, la Fundación CONAMA y la Real Academia de Ingeniería.
La compañía lleva años trabajando para aunar excelencia en el servicio y sostenibilidad a través de iniciativas dirigidas a reducir el impacto de su actividad sobre el medio ambiente. Muestra de ello es su programa de ayudas ECO Mobility, pensado para facilitar a su red la adquisición de vehículos más sostenibles, así como puntos de recarga.
También apuesta por proporcionar a sus clientes una alternativa conveniente, flexible y sostenible a las entregas y recogidas domiciliarias, a través de NACEX.shop, que, actualmente, ya cuenta con más de 3.500 puntos de conveniencia estratégicamente ubicados y con una amplia disponibilidad horaria, incluso en fines de semana.
El tercer pilar de su estrategia consiste en integrar el ecodiseño y las prácticas de circularidad en sus envases con el objetivo de reducir el uso de plástico e incrementar su reciclabilidad y recuperación.
“Poner el foco en la satisfacción del cliente no es incompatible con cuidar nuestro entorno”, Manuel Orihuela, director general de Nacex.
Manuel Orihuela, director general de Nacex, fue el encargado de recoger el galardón, entregado por José Antonio Santano, secretario de Estado de Transportes y Movilidad Sostenible. Orihuela destacó: “En Nacex sabemos que poner el foco en la satisfacción del cliente no es incompatible con cuidar nuestro entorno, al contrario. Por eso, integramos la sostenibilidad en nuestra estrategia de negocio. Un reconocimiento como este nos indica que vamos en el buen camino y nos motiva a ir más lejos”.
Premios a la innovación
La innovación en movilidad ha sido el denominador común de los proyectos galardonados. En este sentido, el transporte escolar, la última milla, la movilidad en bicicleta y la eléctrica, el transporte público, la intermodalidad y la movilidad al trabajo han sido los grandes protagonistas. Todos ellos con propuestas de impacto y replicables.
La incorporación de nuevos desarrollos tecnológicos ha sido fundamental para las compañías a la hora de ser más eficientes en estas épocas del año, beneficiando la planificación de volúmenes o el diseño de rutas. Todo ello, bajo el objetivo compartido de lograr entregas cada vez más sostenibles.
La explosión del comercio electrónico pone a prueba la capacidad de las empresas para gestionar altos volúmenes de actividad en tiempos récord, enfrentándose al reto de dar el mejor servicio, conteniendo los costes y buscando la máxima eficiencia.
El eCMR reporta tantos beneficios que esperar a la obligatoriedad resulta incongruente si el objetivo es crecer, mejorar y ser más competitivo.
Para asegurar la gestión en este periodo, ha reforzado su equipo humano con la contratación de 1.600 personas adicionales en sus centros logísticos en España.
Vitotrans es la empresa española del sector con mayor crecimiento en Europa durante la última década
Los datos de la clasificación realizada por Financial Times y Statista reflejan una tasa de crecimiento medio anual del 27,3% entre 2013 y 2023, o un crecimiento absoluto del 273% en este periodo.
Las medidas iniciadas para proteger la facturación han dado resultados en este periodo; sin embargo, no han compensado totalmente los mayores costes relacionados con los efectos de los convenios colectivos y el aumento de personal realizado el año anterior.
Este sistema ha sido la solución automatizada predeterminada integrada en las operaciones de almacén de la compañía desde 2015, sirviendo a las instalaciones de distribución en Indiana y California.
La red de suministro global de este proveedor de alimentación abarca más de 20 países y hasta ahora gestionaba alrededor de 6.000 palés de plástico de segunda mano, cuya calidad irregular provocaba continuos problemas de durabilidad y fiabilidad, creando ineficiencias operativas.
España se sitúa como el país con una menor brecha de género a nivel global con un 54,7% de trabajadores formados en IA que son hombres y un 45,2% de mujeres. En el mundo, predomina el talento masculino con un 71% sobre el 25% del femenino según el promedio global. Esto sugiere un entorno más inclusivo y con mejores oportunidades para las mujeres en el ámbito de IA en España.
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