Logista Parcel ha integrado una nueva solución para el pago de los envíos contra reembolso, vía PayGold. Con esta novedad, la compañía elimina el uso de efectivo en este tipo de operaciones y permite el pago mediante Bizum o pasarela de pago en Internet.
De esta manera, la solución ha sido incluida en la última versión de los software de gestión de la división, por lo que, todos los clientes consignatarios que transportan por Logista Parcel en España, podrán recibir ya en el momento de la entrega un SMS o correo electrónico con una URL de pago. Desde ahí, el usuario final puede elegir si realizar el pago mediante Bizum o a través de una pasarela de pago de RedSys, donde se podrá efectuar el pago con tarjeta de crédito. En caso de que el remitente no haya realizado el pago al llegar el repartidor, este también podrá introducir los datos del envío en su móvil o PDA para que el banco reemita el mensaje o sms de pago y completarlo en segundos.
Oscar López, director de comunicación y marketing de Logista Parcel, explica: “Este sistema reduce el riesgo al tener menos efectivo en los comercios, casa o empresa, sin tener en cuenta las mejoras en la rapidez, la seguridad, la transparencia, la facilidad de la transacción, y la prevención del fraude gracias a este sistema. Además, en comparación con el actual proceso de reembolsos manual, se gana un día de gestión al poder transferir el dinero directamente, mejorando su tesorería y asegurando la trazabilidad del reembolso al estar automatizado”.
Así pues, esta acción tiene como objetivo continuar modernizando los procesos de la compañía, pero a la vez de responder a la demanda de los clientes.
La incorporación de nuevos desarrollos tecnológicos ha sido fundamental para las compañías a la hora de ser más eficientes en estas épocas del año, beneficiando la planificación de volúmenes o el diseño de rutas. Todo ello, bajo el objetivo compartido de lograr entregas cada vez más sostenibles.
Los datos de la clasificación realizada por Financial Times y Statista reflejan una tasa de crecimiento medio anual del 27,3% entre 2013 y 2023, o un crecimiento absoluto del 273% en este periodo.
España se sitúa como el país con una menor brecha de género a nivel global con un 54,7% de trabajadores formados en IA que son hombres y un 45,2% de mujeres. En el mundo, predomina el talento masculino con un 71% sobre el 25% del femenino según el promedio global. Esto sugiere un entorno más inclusivo y con mejores oportunidades para las mujeres en el ámbito de IA en España.
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