Cabka se sitúa entre el 25% de empresas que mejor nota han recibido en la calificación EcoVadis
Cabka ha recibido la calificación EcoVadis para empresas sostenibles con medalla de plata con un total de 58 puntos, lo que la sitúa entre el 25% de las empresas mejor valoradas. No obstante, si hablamos de fabricantes de productos de plástico, la empresa se encuentra entre el 20% de las que mejor puntuación consiguieron.
Geert de Wilde, director de Operaciones de Cabka, detalla: “Estamos encantados de haber recibido este premio, nuestros constantes esfuerzos demuestran que vamos en la dirección correcta. Nuestro objetivo es trabajar al unísono con nuestros clientes para transformar las cadenas de suministro globales basándonos en una economía circular eficiente”.
Para la compañía, la sostenibilidad y la eficiencia económica no son exclusivas. Sus especialistas identifican constantemente nuevos flujos de residuos plásticos y los convierten en una fuente de material para los productos de Cabka.
Katrin Poirier, directora de sostenibilidad de Cabka, explica: “Ecovadis abarca una amplia gama de requisitos sostenibles de diferentes sectores y establece constantemente nuevas tendencias. Esto nos ayuda a mejorar nuestras estructuras desde una perspectiva de sostenibilidad”.
Colaborarán en programas de formación avanzada entre los que destacan el Máster en Dirección de Operaciones y Logística, los Executive en Logística & Supply Chain y los de actualización en Operaciones y Logística.
En el conjunto de 2024, sus ingresos aumentaron a 11,7 mil millones de dólares, un 20% más que en 2023 cuando logró 9,8 mil millones de dólares. Por su parte, los ingresos orgánicos crecieron un 3%.
La mayor tasa de ocupación continúa registrándose en Canarias con un 94,54%, le sigue la Comunidad Valenciana con un 83,43%. Todas las regiones están por encima de la media, excepto la región norte con una tasa de 62,96%.
Las mejoras de la eficiencia energética se iniciaron en 2008 con la instalación de paneles solares en su sede central en Atarfe (Granada), un proceso que culminó en 2022 con la segunda fase y que ha permitido obtener más del 60% de la energía que se consume.
Los nuevos vehículos están equipados con baterías de iones de litio y gestionadas mediante el sistema Active Load Management, y optimizan la distribución energética y permiten cargas intermedias sin necesidad de cambios de batería.
Este incremento contribuye a una mayor armonización de la retribución salarial que perciben los conductores profesionales en nuestro país. En la actualidad los salarios de este colectivo vienen regulados en 55 convenios colectivos provinciales, con un salario base en algunos casos inferior al SMI.
La superficie logística suma 259 hectáreas y supone la séptima parte del suelo industrial que el consistorio ha puesto a disposición de las empresas en esta ubicación.
Codisoil cuenta con los vehículos adaptados para suministrar de AdBlue a granel en las estaciones y sedes de transporte en Galicia, Castilla y León y Asturias. También dispone de cisternas equipadas para transportar y servir Effinox.
Cuenta con 35.530,45 m2 destinados al almacenaje, 842,44 m2 de oficinas acristaladas y 57,21 m2 de anexos. Tiene una altura libre de 11,2 m y una solera sin juntas con una capacidad de carga de 7 t/m2
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