Recambios Frain almacena 10.000 neumáticos en su centro de Lugo gracias a los sistemas de almacenaje instalados por AR Racking. El lugar cuenta con estanterías convencionales para palés y con estanterías de pasillo estrecho VNA.
En el primer sistema, la compañía ha almacenado no sólo neumáticos de mayor volumen apilados en palés, sino también otro tipo de productos y accesorios que comercializa. En el segundo, los neumáticos se almacenan directamente sobre la propia estructura. Ambos tipos de estanterías se equiparon de forma que permitan tanto una operativa mediante palés como de picking.
La combinación de ambos sistemas proporciona al cliente versatilidad y adaptabilidad a los diferentes volúmenes, acceso directo a la mercancía por ser ambos sistemas selectivos y almacenaje de mayor densidad gracias a la reducción del ancho de los pasillos con la incorporación de las estanterías VNA. El proyecto se ejecutó en 30 días desde el contacto inicial hasta la entrega y montaje final de los sistemas de almacenaje.
Francisco Dorado, adjunto a dirección de Recambios Frain, explica: “Con este almacén de 7.000 m2 buscábamos mejorar la organización y la agilidad en el manejo, y aumentar el número de unidades de algunas de las 500.000 referencias con las que contamos”. Con más de 140 empleados en plantilla, la empresa ofrece servicios de gestión técnica, diagnosis, alquiler de espacio, suministro industrial y un e-commerce B2B.
Por su parte, Ricardo García, delegado comercial de AR Racking, declara: “Los sistemas de paletización convencional de AR Racking son soluciones que se pueden ajustar a todo tipo de productos, espacios y operativas. Además, son fácilmente combinables y tienen capacidad de adaptación a las necesidades cambiantes”.
La incorporación de nuevos desarrollos tecnológicos ha sido fundamental para las compañías a la hora de ser más eficientes en estas épocas del año, beneficiando la planificación de volúmenes o el diseño de rutas. Todo ello, bajo el objetivo compartido de lograr entregas cada vez más sostenibles.
Los datos de la clasificación realizada por Financial Times y Statista reflejan una tasa de crecimiento medio anual del 27,3% entre 2013 y 2023, o un crecimiento absoluto del 273% en este periodo.
España se sitúa como el país con una menor brecha de género a nivel global con un 54,7% de trabajadores formados en IA que son hombres y un 45,2% de mujeres. En el mundo, predomina el talento masculino con un 71% sobre el 25% del femenino según el promedio global. Esto sugiere un entorno más inclusivo y con mejores oportunidades para las mujeres en el ámbito de IA en España.
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