Miguel Ángel Jiménez, nuevo Regional Manager de Palletways Iberia
Miguel Ángel Jiménez se ha incorporado a Palletways Iberia como nuevo Regional Manager de la Red Ibérica de miembros, para la zona de Cataluña y Levante. Natural de Sevilla, ha desarrollado la mayor parte de su etapa educativa y profesional en Barcelona, cuenta con casi 30 años de experiencia en el sector logístico. Jiménez se une a la Red Ibérica de Palletways para apoyar el desarrollo y la mejora operativa de los miembros en las áreas de influencia asignadas.
Cuenta con una licenciatura en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad de Barcelona, así como con un Executive Master EMBA por la EAE Business School. En su trayectoria profesional, ha desempeñado cargos de relevancia en compañías como Cefrusa Servicios Frigoríficos, STEF, Boyacá o Factor 5, entre otras.
“Me sumo con gran ilusión a este proyecto y a la familia Palletways. Aquí espero seguir realizándome como profesional y persona, dando a cambio todo mi Know-how, dedicación y empuje para seguir con el buen posicionamiento en el desarrollo de la zona y elevar la presencia de Palletways Iberia en el sector”, explica Jiménez.
Por su parte, Gregorio Hernando, director general de Palletways Iberia, apunta: “La incorporación de Miguel Ángel Jiménez como nuevo Regional Manager, supondrá un gran impulso para el refuerzo de la Red en Cataluña y la zona norte y centro de la Comunidad Valenciana. Su profundo conocimiento del mercado y su amplia experiencia profesional en el sector logístico, contribuirán sin duda, a potenciar la capacidad operativa y solidez de los miembros de la zona y en consecuencia la del resto de la Red Ibérica”.
Existen 10 desafíos que se deben tener en cuenta para minimizar estas posibles interrupciones en la cadena de suministro durante este año: contexto geopolítico, inestabilidad económica, IA y tecnologías emergentes, cambio en las prioridades de los directores financieros, fenómenos meteorológicos extremos, ESG, cambios en las compras, ciberataques, integridad y calidad de los datos, y brechas de talento.
La compañía confirma su expansión para continuar mejorando la experiencia del cliente, tanto para el segmento B2C como para el C2C, donde se ha experimentado un crecimiento significativo con la reciente adhesión a Vinted y Wallapop en el mercado luso.
Su potencial para impulsar el crecimiento local, atraer inversión y generar empleo de calidad sólo será posible si se reconoce como un sector prioritario dentro de la estrategia económica regional, apoyándolo con medidas concretas, así lo ha defencido Francisco Aranda (UNO).
Permite que los operadores de flotas puedan ahora encontrar, reservar y gestionar aparcamientos seguros dentro de su plataforma, eliminando ineficiencias y simplificando la logística.
Grupo Frimercat suma más de 25 años de experiencia en la gestión integral de la cadena de frío. Gestiona más de 50.000 espacios de palés en varias ubicaciones y cuenta con más de 170 empleados.
Sus soluciones robóticas y el software inteligente garantizan que los productos perecederos avancen rápidamente por la cadena de distribución, reduciendo así los residuos y maximizando la frescura.
El hub de innovación del Puerto de Bilbao ha contado con la participación de AESA, ENAIRE, SENASA, la Ertzaintza, Tecnalia y empresas del ecosistema innovador que han presentado casos de uso concretos.
La primera jornada de la IV feria Logistics Spain reunió además a responsables de empresas nacionales y multinacionales para debatir y reflexionar sobre los retos del sector.
Lanbide-Servicio Vasco de Empleo ha encargado al Clúster de Movilidad y Logística de Euskadi la dirección del proyecto formativo, el plan de difusión y visibilidad del programa, así como el fomento de la participación.
Empresas destacadas
Comentarios