XPO Logistics es el nuevo socio logístico de Weetabix
Weetabix ha anunciado la elección de XPO como socio logístico. Desde el pasado 27 de enero, el operador gestiona las operaciones logísticas en su almacén principal ubicado en Burton Latimer y en Corby, ambos en el condado de Northamptonshire en Reino Unido. Su objetivo será mejorar la automatización en las plataformas logísticas e impulsar eficiencias sostenibles al tiempo que se ofrece a los clientes la mayor satisfacción.
XPO incorporará a su equipo a 200 de los actuales trabajadores de la compañía de cereales en el centro logístico. Además, desarrollará y adoptará nuevos sistemas internos para ayudarle a mejorar sus operaciones actuales a través de sinergias operativas. Uno de los propósitos más importantes será crear un funcionamiento óptimo que dé prioridad a la satisfacción laboral de quienes trabajan en la empresa.
“Juntos seguiremos desarrollando la hoja de ruta de la cadena de suministro y la futura estrategia de almacenamiento”, Dan Myers, director general en Reino Unido e Irlanda de XPO Logistics.
La compañía también gestionará las necesidades de transporte internacional a través de servicios transfronterizos, despacho de aduanas y proyectos de transporte alineados. Habrá un enfoque continuo en la mejora y optimización de los procesos para dar el mejor servicio posible al cliente.
La tecnología propia de inteligencia empresarial de la compañía aportará una nueva visibilidad al funcionamiento del centro y fomentará una mayor proactividad en la toma de decisiones, lo que a su vez contribuirá a mejorar la eficiencia.
Richard Spaughton, director de la Cadena de Suministro de Weetabix, señaló: “Elegimos a XPO porque comparte claramente nuestra filosofía en cuanto a eficiencias sostenibles, la forma en que valoramos a nuestra gente y la prioridad que damos al cliente. Estamos entusiasmados por avanzar junto a XPO hacia el siguiente nivel de nuestras operaciones logísticas”.
Por su parte, Dan Myers, director general en Reino Unido e Irlanda de XPO Logistics, declaró: “Weetabix es una marca icónica y una empresa con fuertes valores humanos, algo que compartimos en XPO. Juntos seguiremos desarrollando la hoja de ruta de la cadena de suministro y la futura estrategia de almacenamiento. El futuro es realmente apasionante, y trabajando con Weetabix y nuestro equipo, estoy deseando ver la consecución de nuestros ambiciosos planes”.
La incorporación de nuevos desarrollos tecnológicos ha sido fundamental para las compañías a la hora de ser más eficientes en estas épocas del año, beneficiando la planificación de volúmenes o el diseño de rutas. Todo ello, bajo el objetivo compartido de lograr entregas cada vez más sostenibles.
La explosión del comercio electrónico pone a prueba la capacidad de las empresas para gestionar altos volúmenes de actividad en tiempos récord, enfrentándose al reto de dar el mejor servicio, conteniendo los costes y buscando la máxima eficiencia.
El eCMR reporta tantos beneficios que esperar a la obligatoriedad resulta incongruente si el objetivo es crecer, mejorar y ser más competitivo.
Para asegurar la gestión en este periodo, ha reforzado su equipo humano con la contratación de 1.600 personas adicionales en sus centros logísticos en España.
Vitotrans es la empresa española del sector con mayor crecimiento en Europa durante la última década
Los datos de la clasificación realizada por Financial Times y Statista reflejan una tasa de crecimiento medio anual del 27,3% entre 2013 y 2023, o un crecimiento absoluto del 273% en este periodo.
Las medidas iniciadas para proteger la facturación han dado resultados en este periodo; sin embargo, no han compensado totalmente los mayores costes relacionados con los efectos de los convenios colectivos y el aumento de personal realizado el año anterior.
Este sistema ha sido la solución automatizada predeterminada integrada en las operaciones de almacén de la compañía desde 2015, sirviendo a las instalaciones de distribución en Indiana y California.
La red de suministro global de este proveedor de alimentación abarca más de 20 países y hasta ahora gestionaba alrededor de 6.000 palés de plástico de segunda mano, cuya calidad irregular provocaba continuos problemas de durabilidad y fiabilidad, creando ineficiencias operativas.
España se sitúa como el país con una menor brecha de género a nivel global con un 54,7% de trabajadores formados en IA que son hombres y un 45,2% de mujeres. En el mundo, predomina el talento masculino con un 71% sobre el 25% del femenino según el promedio global. Esto sugiere un entorno más inclusivo y con mejores oportunidades para las mujeres en el ámbito de IA en España.
Empresas destacadas
Comentarios