Como parte de su estrategia de expansión europea Ontime ha adquirido Capitrans. La compañía facturó 40 millones de euros en 2022, logró un Ebitda de más de 4 millones y está especializada en transporte de temperatura controlada con origen en Iberia y destino en el resto de Europa, en especial en Reino Unido.
Los socios fundadores y actuales administradores de Capitrans aseguran: “Integrándonos en Ontime, garantizamos nuestra continuidad, aseguramos el servicio a nuestros clientes y formaremos parte del mejor proyecto europeo en logística integral en la actualidad”.
Ontime lleva meses preparando su entrada en el resto de Europa. Ya posicionada en España, Portugal y Marruecos, busca exportar su modelo a los países europeos en los que todavía no está presente. En declaraciones de la compañía: “Desde la logística integral y la multimodalidad hay espacio para configurar un gran proyecto europeo, convirtiéndonos en una alternativa muy competitiva para el mercado”.
La empresa consolida una facturación de más de 800 millones de euros, con un Ebitda en torno a los 70 millones para este 2023. Además, pretende realizar inversiones millonarias en espacios logísticos en la península y en Marruecos con la puesta en servicio de más 300 mil m2 en los próximos años.
Esta apuesta tendrá el objetivo de dar soluciones integrales a los sectores de la industria de automoción, farma y alimentación en toda su cadena de suministro y distribución.
La incorporación de nuevos desarrollos tecnológicos ha sido fundamental para las compañías a la hora de ser más eficientes en estas épocas del año, beneficiando la planificación de volúmenes o el diseño de rutas. Todo ello, bajo el objetivo compartido de lograr entregas cada vez más sostenibles.
Los datos de la clasificación realizada por Financial Times y Statista reflejan una tasa de crecimiento medio anual del 27,3% entre 2013 y 2023, o un crecimiento absoluto del 273% en este periodo.
España se sitúa como el país con una menor brecha de género a nivel global con un 54,7% de trabajadores formados en IA que son hombres y un 45,2% de mujeres. En el mundo, predomina el talento masculino con un 71% sobre el 25% del femenino según el promedio global. Esto sugiere un entorno más inclusivo y con mejores oportunidades para las mujeres en el ámbito de IA en España.
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